社會招聘

Social recruitment

• 招聘崗位招聘人數(shù)招聘類別工作地點(diǎn)

• 產(chǎn)品經(jīng)理3人產(chǎn)品研發(fā)類安徽合肥

  工作職責(zé)：
  

  1、洞察尋源：快速洞察當(dāng)前市場產(chǎn)品趨勢，負(fù)責(zé)洞察市場機(jī)會、競爭環(huán)境及用戶需求，做好需求管理，提供更好的產(chǎn)品體驗(yàn)，提高產(chǎn)品市場競爭力。
  2、產(chǎn)品開發(fā)：為保證本渠道產(chǎn)品上新目標(biāo)實(shí)現(xiàn)，負(fù)責(zé)新品規(guī)劃與上新跟進(jìn)、老品升級與淘汰工作，以保證產(chǎn)品按時(shí)按質(zhì)上新。 
  3、項(xiàng)目管理：基于品類策略，完成資源配置和產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)書，把控管理開發(fā)進(jìn)度，整合產(chǎn)品各職能模塊確保按照產(chǎn)品計(jì)劃書進(jìn)行落地實(shí)施，確保交付時(shí)效。
  4、生命周期：為更好的管控產(chǎn)品全生命周期狀態(tài)，根據(jù)產(chǎn)品實(shí)際的市場表現(xiàn)（銷售和盈利數(shù)據(jù)），提出產(chǎn)品優(yōu)化和改進(jìn)的建議，提出產(chǎn)品退市的建議和方案，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，把控產(chǎn)品經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。
  5、技術(shù)預(yù)研：制定年度技術(shù)開發(fā)路線，跨界整合資源及新技術(shù)的落地轉(zhuǎn)化。
  任職資格：
  學(xué)歷/專業(yè)
  本科以上學(xué)歷/市場營銷相關(guān)專業(yè)；
  技能要求
  1.本科及以上學(xué)歷，產(chǎn)品企劃、戰(zhàn)略規(guī)劃、創(chuàng)新工作經(jīng)驗(yàn)3-5年； 
  2.具有較強(qiáng)的策劃能力，對數(shù)據(jù)敏感，思維清晰有條理；
  3.良好的用研、企劃工作經(jīng)驗(yàn)與思維，對設(shè)計(jì)與技術(shù)有悟性和理解力，工作基本功扎實(shí)。

   

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• 工業(yè)設(shè)計(jì)師3人產(chǎn)品研發(fā)類安徽合肥

  工作職責(zé)：
  

  1、進(jìn)行產(chǎn)品的研究，確定產(chǎn)品的設(shè)計(jì)概念、產(chǎn)品性能和生產(chǎn)條件；
  2、參與產(chǎn)品定義，配合團(tuán)隊(duì)把握設(shè)計(jì)方向和設(shè)計(jì)風(fēng)格；
  3、繪制設(shè)計(jì)草圖、設(shè)計(jì)圖及材料選用提報(bào)設(shè)計(jì)方案；
  4、配合結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)進(jìn)行產(chǎn)品外觀調(diào)整；
  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
  任職資格：
  學(xué)歷/專業(yè) 大學(xué)本科學(xué)歷，工業(yè)設(shè)計(jì)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
  技能要求
  1、熟練掌握造型類軟件
  2、熟練掌握平面軟件；
  3、備創(chuàng)新精神，良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
  4、曾獲得國內(nèi)外大型設(shè)計(jì)獎項(xiàng)者優(yōu)先。

   

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• 結(jié)構(gòu)工程師3人產(chǎn)品研發(fā)類安徽合肥

  工作職責(zé)：
  

  1、內(nèi)部自主研發(fā)產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)；
  2、外部ODM的技術(shù)評估和意見給予；
  3、項(xiàng)目的進(jìn)度控制；
  4、產(chǎn)品相關(guān)專利申請和認(rèn)證；
  5、編制安規(guī)、測試要求及規(guī)范。
  任職要求：
  1、機(jī)械或模具設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，1年以上小家電行業(yè)或杯壺行業(yè)同崗位設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
  2、精通產(chǎn)品相關(guān)專利認(rèn)證，了解行業(yè)的安規(guī)、測試要求及規(guī)范；
  3、熟悉新產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)支持與改良設(shè)計(jì)流程。有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和成本控制意識；
  4、熟練操作設(shè)計(jì)類軟件（結(jié)構(gòu)類）；

   

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• 銷售經(jīng)理3人營銷類不限

  工作職責(zé)：
  

  1、參與省區(qū)銷售策略、銷售政策、銷售目標(biāo)的制定，并在本區(qū)域組織實(shí)施；
  2、落實(shí)本區(qū)域銷售指標(biāo)，并采取措施確保達(dá)成；
  3、負(fù)責(zé)本區(qū)域本銷售渠道客戶布局建設(shè)與拓展，擴(kuò)大市場份額；
  4、做好所轄區(qū)域經(jīng)銷商的管理與服務(wù)工作，督促經(jīng)銷商達(dá)成年度指標(biāo)；
  5、負(fù)責(zé)訂貨、發(fā)貨、收款、退換貨、對帳及市場管理等日常工作；
  6、負(fù)責(zé)本區(qū)域市場渠道及價(jià)格體系管控；
  7、區(qū)域重點(diǎn)系統(tǒng)的談判，確保產(chǎn)品分銷及動銷；
  8、對本區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)/專項(xiàng)促銷活動進(jìn)行組織和推進(jìn)，對活動效果進(jìn)行檢查評估。
  工作要求
  1、本科以上學(xué)歷市場營銷、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)
  2、市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮，善于溝通與協(xié)調(diào)；
  3、杯壺、家電、快銷行業(yè)省區(qū)經(jīng)理銷售管理、客戶管理、銷售談判等方面經(jīng)驗(yàn)；熟悉區(qū)域市場；
  4、能熟練使用各類辦公軟件。

   

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• 禮品銷售經(jīng)理1人營銷類不限

  工作職責(zé)：
  

  1、 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在團(tuán)購/禮品大客戶（如禮品公司、銀行、事業(yè)單位、商會、企事業(yè)等）的銷售的開拓，推廣和銷售公司的產(chǎn)品；
  2、 制定開拓新客戶的計(jì)劃并予以實(shí)施，保障客戶滿意度及重要客戶的關(guān)系維護(hù)；
  3、 拓展禮品/團(tuán)購渠道網(wǎng)絡(luò)，進(jìn)行禮品銷售，承接外部禮品訂單（如：企業(yè)公關(guān)禮品、政府會議禮品、大企業(yè)員工福利品等），保持與客戶的聯(lián)絡(luò)、溝通、并定期拜訪致力產(chǎn)生銷售；
  4、 策劃、落實(shí)營銷方案，達(dá)成公司在禮品、團(tuán)購渠道的銷售目標(biāo)和關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)。
  5、負(fù)責(zé)區(qū)域團(tuán)隊(duì)人員組建、團(tuán)隊(duì)管理、目標(biāo)制定
  任職要求：
  1、3-5年以上團(tuán)購/禮品/大客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有小家電、家居用品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
  2、 熟悉團(tuán)購/禮品行業(yè)市場運(yùn)作，有一定的團(tuán)購/禮品客戶資源；
  3、 較強(qiáng)的客戶關(guān)系維護(hù)經(jīng)驗(yàn)；
  4、 較強(qiáng)的銷售談判能力、市場分析能力；
  5、 開發(fā)業(yè)務(wù)的能力，應(yīng)變能力強(qiáng)。

   

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